通知公告

关于做好2019年度中层单位绩效考核、业绩点核算工作的通知

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日期:2020-01-04
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各院级单位党委(党总支),校内各单位:

根据学校工作安排,现将中层单位绩效考核、业绩点核算有关工作通知如下。

一、考核范围

教学科研单位、机关部门、群团组织、直属单位。

二、组织实施

(一)学校绩效管理领导小组全面负责本次绩效考核组织工作,办事机构设在人力资源处。

(二)根据中层单位类型,设立2个绩效考核工作组:

教学科研单位绩效考核工作组,办事机构设在发展规划与学科建设处;

机关部门、群团组织、直属单位绩效考核工作组,办事机构设在党委办公室。

三、考核工作程序

(一)考核评价。考核工作组牵头负责单位完成一级考核指标的数据统计、评分排序、被考核单位签字确认等工作,对教学科研单位、机关部门、群团组织、直属单位作出整体评价,提出绩效考核建议结果。

机关部门、群团组织、直属单位申报突出贡献加分的,同时将申报审核表报送党委办公室。

(二)评议审定。考核工作组将绩效考核建议结果提交学校绩效管理领导小组评议、审定。

(三)结果反馈。学校以一定方式向各单位反馈绩效考核结果。

四、教学科研单位教学科研业绩点核算

(一)数据统计。110日前,教务处、研究生院、科学技术处、社会科学处等相关职能部门根据考核指标,完成教学科研单位业绩点的数据统计、核算等工作。同时,教学科研单位根据考核指标要求准备相关材料。

(二)反馈核对。112日前,教学科研单位根据职能部门业绩点的数据统计情况,结合工作实际,对相关数据进行核对,核对无误后签字确认。

(三)结果汇总。115日前,人力资源处根据各职能部门核算结果,完成各教学科研单位2019年度的教学科研业绩点汇总等工作。

联系人:赵旭  联系电话:86182262

 

                                    人力资源处

                                   202012

 

人力资源处(党委教师工作部)
Human Resource Department
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